?知識(shí)產(chǎn)權(quán)優(yōu)勢(shì)企業(yè)——指導(dǎo)咨詢費(fèi)5萬(wàn)
? ? 1、支持方向
（1）企業(yè)應(yīng)建立以公司總經(jīng)理為知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理責(zé)任人的知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理機(jī)構(gòu)，配備必要的資源和人力資源，確保企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)體系有序、有效進(jìn)行；
（2）形成企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理體系文件，包括知識(shí)產(chǎn)權(quán)方針和目標(biāo)、知識(shí)產(chǎn)權(quán)手冊(cè)、知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理控制程序和知識(shí)產(chǎn)權(quán)活動(dòng)記錄等；?
（3）企業(yè)應(yīng)在原料及設(shè)備采購(gòu)、產(chǎn)品制造和加工、產(chǎn)品研發(fā)與技術(shù)改進(jìn)、技術(shù)合作與轉(zhuǎn)讓?zhuān)袌?chǎng)營(yíng)銷(xiāo)與參展、技術(shù)與產(chǎn)品進(jìn)出口貿(mào)易等各個(gè)生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)環(huán)節(jié)中所有涉及知識(shí)產(chǎn)權(quán)因素的各項(xiàng)活動(dòng)中加強(qiáng)知識(shí)產(chǎn)權(quán)控制，使企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)處于受控狀態(tài)；
（4）企業(yè)應(yīng)加強(qiáng)知識(shí)產(chǎn)權(quán)宣傳和人才培訓(xùn)；
（5）企業(yè)在保持現(xiàn)有知識(shí)產(chǎn)權(quán)數(shù)量增長(zhǎng)速度的基礎(chǔ)上，努力提高知識(shí)產(chǎn)權(quán)質(zhì)量，使知識(shí)產(chǎn)權(quán)為企業(yè)創(chuàng)造更大的價(jià)值；
（6）企業(yè)應(yīng)積極運(yùn)用知識(shí)產(chǎn)權(quán)，加大知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)力度。
? ? 2、支持方式
（1）指導(dǎo)優(yōu)勢(shì)企業(yè)加強(qiáng)知識(shí)產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略規(guī)劃和管理體系建設(shè)，強(qiáng)化知識(shí)產(chǎn)權(quán)資產(chǎn)管理工作。
（2）加強(qiáng)知識(shí)產(chǎn)權(quán)服務(wù)機(jī)構(gòu)與優(yōu)勢(shì)企業(yè)服務(wù)對(duì)接，提高企業(yè)專(zhuān)利挖掘能力，幫助企業(yè)建立全方位專(zhuān)利預(yù)警機(jī)制。
（3）加大對(duì)優(yōu)勢(shì)企業(yè)專(zhuān)利文獻(xiàn)信息利用的支持與指導(dǎo)力度，鼓勵(lì)企業(yè)開(kāi)展專(zhuān)利信息人才培養(yǎng)與培訓(xùn)工作，完善企業(yè)專(zhuān)利信息利用工作制度。
（4）組織貫標(biāo)輔導(dǎo)服務(wù)機(jī)構(gòu)為企業(yè)提供人力和智力支持。?
（ ? ?5）對(duì)優(yōu)勢(shì)企業(yè)給予10萬(wàn)元資助，用于對(duì)企業(yè)貫標(biāo)、專(zhuān)利信息利用、制度建設(shè)、人才培養(yǎng)等工作支持（本年度支持不超過(guò)10戶企業(yè)）。
